NNAIFERP
الرئيسية / مكتبة الموارد البشرية / التوظيف والاستقطاب

مقارنة فعالية مصادر الاستقطاب

Recruitment source effectiveness

حاسبة Excelالتوظيف والاستقطاب10 KBمجاني · بدون تسجيلجديد

يقارن مصادر الاستقطاب بالتكلفة والسرعة وجودة المعيَّنين وبقائهم، ويعطي كل مصدر درجة من 100 وتوصية.

⬇ تحميل حاسبة Excel

بهوية nerp.sa وقابل للتعديل بما يناسب سياسة منشأتك. تحقق دائمًا من الأنظمة النافذة قبل الاعتماد عليه في قرار.

طريقة الاستخدام

لكل مصدر اكتب بيانات فترة سابقة (سنة مثلًا): عدد المتقدمين، والمعيَّنين، وتكلفة المصدر، ومتوسط أيام التوظيف، وعدد من بقي سنة كاملة، ومتوسط تقييم أداء المعيَّنين (1–5). ثم حدد أوزان المقارنة. تُحسب درجة لكل مصدر من 100 ويُرتب تلقائيًا. الأرقام أمثلة.

  1. حمّل الملف وافتحه في Excel أو Google Sheets.
  2. اكتب أرقامك في الخانات الذهبية فقط، وباقي الخلايا معادلات تُحسب تلقائيًا.
  3. اقرأ النتائج والحالة الملونة، وغيّر الأمثلة الموجودة بأرقام منشأتك.

نماذج ذات صلة

تبي هذا يُدار تلقائيًا؟

NAIFERP نظام موارد بشرية سعودي: الموظفون والرواتب والإجازات والحضور والتوظيف والأداء في مكان واحد.

جرّب النظام